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      員工離職需要公司批準(zhǔn)？ 都來(lái)看看真實(shí)情況！
      
			
      
				2021-07-15 08:23:19
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			  來(lái)源：adm
			
      
		
      
				
		
      
			
      員工離職需要公司批準(zhǔn)？ 都來(lái)看看真實(shí)情況！
      隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的快速發(fā)展，信息傳播速度越來(lái)越快，但其中很多消息還沒(méi)被證實(shí)真實(shí)性就大范圍傳播開(kāi)了。所以在獲取信息的時(shí)候，需要懂得辨別真?zhèn)巫⒁鈩e被誤導(dǎo)。
      《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定，勞動(dòng)者提前30日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。因此，辭職是國(guó)家法律賦予勞動(dòng)者的權(quán)利，不管用人單位是否批準(zhǔn)，勞動(dòng)者履行正常的辭職手續(xù)后就可以解除勞動(dòng)合同。
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      來(lái)源：海南省互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)合辟謠平臺(tái)
      			

			
        
      
			
      
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