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      2022年節(jié)假日加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么怎么算?節(jié)假日加班工資的規(guī)定是什么

      2021年即將過去,而對(duì)于這個(gè)時(shí)候有一件事情值得大家關(guān)注,那就是加班工資日歷。那么,2022年節(jié)假日加班工資究竟怎么計(jì)算呢?

      2022年將至,放假安排已出爐,但是萬(wàn)一不幸在節(jié)假日被安排了加班,加班工資該如何算呢?上海人社局公布了2022年節(jié)假日“加班工資版”日歷。根據(jù)規(guī)定,休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。

      法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。三倍日工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×300%;雙倍日工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×200%。

      節(jié)假日規(guī)定是放假的,有可能會(huì)遇到公司安排加班,這種情況并不少見,而加班的話有加班費(fèi),現(xiàn)在節(jié)假日加班計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)出爐了,這份日歷建議各位收藏起來(lái),以備不時(shí)之需。

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